Hogy néz ki nálam egy coaching?What is coaching with me like?
Kérdezek, tükröt tartok — te dönteszI ask, I hold up a mirror — you decide
A coaching abból az alapfeltevésből indul, hogy a válaszaid nálad vannak — csak elfedi őket a zaj, a félelem vagy a megszokás. Az én dolgom az, hogy jó kérdéseket tegyek fel, tükröt tartsak, és tartsam a keretet, amíg te elvégzed a munkát.
Coaching starts from the assumption that your answers are already yours — they are just covered by noise, fear or habit. My job is to ask good questions, hold up a mirror, and hold the frame while you do the work.
Ez nem terápia és nem tanácsadás. Nem a múltadat elemezzük, és nem én mondom meg, mit csinálj. Azt nézzük, hol tartasz most, hová szeretnél eljutni, és mi az a legkisebb lépés, amit a jövő héten meg tudsz tenni.
This is neither therapy nor consulting. We do not analyse your past, and I do not tell you what to do. We look at where you are now, where you want to get to, and what the smallest step is that you can take next week.
Kifogásokat sorol az elméd, hogy biztonságban tartson, és hogy semmiféleképpen ne csinálj olyat, amiből bántódásod eshet. Tehát kockázatot lát ott is, ahol nincs valós kockázat.
Your mind lists excuses to keep you safe, so that you never do anything that might hurt you. It sees risk even where there is no real risk.
Az elménknek egy feladata van: hogy életben tartson minket. És ezt az ilyen helyzetekben is nagyon szépen csinálja — csak nem hasznos.
Our mind has one job: to keep us alive. It does that beautifully in situations like this too — it just isn’t helpful.